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作为一家大型跨国企业，巴斯夫的员工及候选人来自全球各地。基于这一特点，用友招聘云（大易）为巴斯夫搭建了支持中英文双语切换的系统及招聘平台，使海内外员工均可顺畅使用，同时也便于各国候选人浏览雇主信息、职位列表并投递简历。候选人还可以从招聘平台跳转至巴斯夫企业页面，进一步了解湛江一体化基地、人才发展等信息。

为打破内部人脉壁垒，用友招聘云（大易）提供社交招聘小程序“人人荐”。任何人都可访问小程序浏览在招职位，或以职位卡片、海报等信息转发给身边的亲朋好友。人人荐还独创“全民分享奖金”的悬赏模式，被推荐人一旦入职，参与转发链条上的N个转发者都可获得奖金，激发广大个体的推荐积极性。

用友招聘云（大易）为巴斯夫中国搭建内招平台，实现内招的全流程线上化管理：HR在发布职位需求时，可以自动同步到外部渠道和内招平台；员工只需一键登录内招主页，就可以查看所有内招岗位，并自主投递心仪职位。

2021年个人信息保护法的正式实施，对企业强化候选人隐私保护提出了更高的要求。基于云招聘管理系统，巴斯夫得以进一步优化招聘中隐私保护流程：候选人在投递岗位时，只有勾选隐私协议和确认使用授权后，才可投递或推荐简历，从而确保企业合法合规地收集候选人信息。